公告稱(chēng)潘杰示範、劉醒明等9位因個(gè)人原因申請(qǐng)辭去公司所在職務(wù),并同時(shí)辭去其所擔(dān)任公司董事會(huì)專(zhuān)門(mén)委員會(huì)委員職務(wù)有很大提升空間,辭職后將不再擔(dān)任公司任何職務(wù)運行好。
但由于潘杰先生、劉醒明先生可能性更大、吳勝波先生部署安排、維安納.霍夫曼先生、葉再有先生技術、楊建虎先生推廣開來、劉振平先生、竇林平先生相對較高、薛義忠先生的辭職將導(dǎo)致公司董事會(huì)人數(shù)低于法定的最低人數(shù)資源配置,及導(dǎo)致公司獨(dú)立董事人數(shù)少于董事會(huì)總數(shù)的三分之一,根據(jù)《公司法》相關、《關(guān)于在上市公司建立獨(dú)立董事制度的指導(dǎo)意見(jiàn)》大力發展、《公司章程》等相關(guān)規(guī)定,上述董事及獨(dú)立董事的辭職報(bào)告并未生效生產效率,相關(guān)董事及獨(dú)立董事仍將繼續(xù)履行職責(zé)產能提升,直至新任董事及獨(dú)立董事就任為止。
同時(shí)保持穩定,佛山照明的另一份公告表示總之,2015年12月9日收到公司監(jiān)事莊儒嘉先生面向、張穎啟先生的辭職報(bào)告。莊儒嘉先生同時、張穎啟先生因個(gè)人原因申請(qǐng)辭去公司監(jiān)事職務(wù)互動式宣講,辭職后,莊儒嘉先生模式、張穎啟先生不再擔(dān)任公司任何職務(wù)自動化。
根據(jù)相關(guān)規(guī)定,莊儒嘉先生高品質、張穎啟先生的辭職并未導(dǎo)致公司監(jiān)事會(huì)人數(shù)及職工監(jiān)事比例少于法定要求不折不扣,因此莊儒嘉先生、張穎啟先生的辭職報(bào)告自送達(dá)之日起生效資源優勢。這樣也就表示高效利用,如果董事9位辭職報(bào)告生效,佛山照明將是11位高管離職估算。